À propos de LIL

  • 法语助手法汉-汉法词典 carrière是什么意思_carrière的中文 ...

    法语维基词典. 法英词典. 全文检索. 法汉-汉法词典. n.f. 1. 〈旧语,旧义〉跑马;赛车. 2. donner carrière à un cheval 纵马奔驰 / donner carrière 〈转义〉放任, 听任, 任其自由.

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  • Comment se repérer parmi les modèles

    2022.2.2  Historiquement, les théories du développement de carrière sont regroupées à peu de choses près sous quatre à six approches : traits-facteurs (adéquationnistes), développementales, sociocognitives et

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  • 7. Quelles théories pour analyser les carrières ? Cairnfo

    Mais aussi parce que l’idée de carrière a été utilisée pour analyser les trajectoires de populations variées (artistes, délinquants ou toxicomanes) sans lien particulier avec le

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  • Sorting Bambusa names - University of Melbourne

    ENGLISH : New Guinea thin-walled bamboo, Bogor thin-walled bamboo. MALAY : Buluh luleba, Loleba (Indonesia), Nena (Indonesia), Loleba putih (green-culmed form), Loleba

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  • Audemars Piguet Careers

    4 天之前  Tracez votre propre voie. Pour nous, chaque carrière est unique. Nous vous permettons d’acquérir de solides compétences techniques et humaines, et vous

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  • Opportunités de carrière HCR - UNHCR - The UN Refugee

    2023.10.8  Opportunités de carrière. En rejoignant le HCR, les membres de son personnel s’engagent à vivre, à partager et à promouvoir les valeurs fondamentales de

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  • Identifiez les différents modèles de carrière - OpenClassrooms

    2023.6.29  Carrière transitoire : cheminement de carrière suivant lequel le salarié occupe en permanence des postes transitoires. Par exemple, un salarié qui enchaîne les

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  • Carrières, subjectivité et identité dans les organisations

    Définie comme la succession d’un ensemble de postes et de fonctions, la carrière peut être appréhendée comme une construction narrative, un récit subjectif où l’individu réécrit son

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  • Carrière : définition, modèles de carrière, différences de carrière

    4 天之前  Un travail est quelque chose que les employés font pour gagner de l'argent ; une carrière est une série d’opportunités d’emploi connectées. Un emploi a un impact minime sur la vie professionnelle future d'un employé, tandis qu'une carrière offre une expérience et un apprentissage qui alimenteront l'avenir de l'employé.

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  • Carrière longue : découvrez ce qui change avec la réforme

    2023.9.18  [Mise à jour du lundi 18 septembre 2023 à 11h02] Depuis l'entrée en vigueur de la réforme des retraites, le 1er septembre 2023, les conditions de départ anticipé à la retraite pour carrière longue ont évolué. A compter de cette rentrée, il existe 4 bornes d'âge pour partir à la retraite avant l'âge légal de départ, qui, pour rappel, recule à raison

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  • Gestion des carrières : définition et enjeux - Factorial

    2023.11.20  La gestion des carrières peut être définie comme une stratégie RH qui permet de concevoir et de mettre en œuvre des parcours de carrière pour les salariés. L’objectif principal est de fidéliser les talents

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  • Exploitation de carrières Procédés et équipement - Epiroc

    5 天之前  Une carrière est généralement définie comme une excavation de surface destinée à la production de pierres. Elle diffère en cela des mines à ciel ouvert, puisque la roche elle-même est la matière première recherchée et non un minéral spécifique dans la masse rocheuse. L’exploitation de carrières vise principalement à produire ...

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  • Identifiez les outils de gestion de carrière - OpenClassrooms

    2023.6.29  Déterminez les enjeux clefs d’une politique de gestion de carrière Identifiez les différents modèles de carrière Comprenez les bouleversements des modes de travail Quiz : Identifier le contexte d’une politique de gestion de carrière Posez-vous les bonnes questions avant de démarrer Gérez les populations spécifiques de votre entreprise

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  • Mise en place d’une gestion de carrière : étapes et outils

    2022.11.17  Il s’agit de favoriser la meilleure adéquation entre les besoins de carrière individuels et les besoins organisationnels en ressources humaines. Gestion de carrière : une préoccupation salariale. Le premier concerné par la mise en place d’une gestion de carrière est bien évidemment le salarié lui-même.

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  • Déterminez les enjeux clefs d’une politique de gestion de carrière

    2023.6.29  La gestion de carrière devient alors un outil de l’attraction de ces jeunes talents sur le marché. Le développement des compétences est même plus important que la promotion hiérarchique ! Il s’agit d’un véritable indice sur la façon dont penser les parcours de carrière : une mobilité horizontale plus que verticale, de la ...

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  • L’Inventaire des préoccupations de carrière : une mesure

    Date de publication : 7 mars 2011. ISSN : 0249-6739. Référence électronique. Yann Le Corff et Marcelle Gingras, « L’Inventaire des préoccupations de carrière : une mesure de l’adaptabilité à la carrière », L'orientation scolaire et professionnelle [En ligne], 40/1 2011, mis en ligne le. 07 mars 2014, consulté le 08 février 2023.

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  • Les trois façons de répondre à la question « Quelles sont vos ...

    2022.4.29  2. Sélectionnez et ajustez vos objectifs professionnels. Identifiez vos aspirations et objectifs professionnels les plus en adéquation avec ce que recherchent les recruteurs. Cette étape est cruciale pour bien répondre aux questions que l’on vous posera pendant l’entretien.

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  • Sociologie , Les 100 mots de la sociologie - OpenEdition

    Carrière Corinne Rostaing 1 La notion de carrière renvoie dans le langage courant à l’idée de carrière professionnelle (au sens des successions de postes occupés) et souvent à l’idée d’ascension sociale (« faire carrière »). Les sociologues proches de l’interactionnisme (courant américain notamment

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  • Parcours professionnel : Comment accompagner

    2023.8.4  Une carrière est un itinéraire souvent complexe. Ce n’est pas uniquement la vie professionnelle du salarié ou sa situation de travail qui est modifiée, mais tout son environnement. Aussi, la gestion du

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  • Les graduate programs, des accélérateurs de carrière

    Graduate programs : accélérateurs de carrière exigeants et sélectifs. Très répandus dans les pays anglo-saxons, les graduate programs séduisent de plus en plus les jeunes diplômés français qui voient en eux de véritables

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  • Comment se repérer parmi les modèles d’intervention

    2022.2.2  L’ouvrage Théories et modèles orientés sur la carrière : des idées pour la pratique, paru dans sa version originale en 2019, sous la direction de Nancy Arthur, Roberta Borgen (Neault) et Mary McMahon, puis traduit et adapté en français en 2021 par une équipe d’universitaires francophones1, présente 43 modèles applicables à une

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  • Gestion de carrière : définition et explications - MintHR

    On appelle gestion de carrière l’ensemble des process et des actions menées par l’employeur pour faire évoluer les salariés dans la même entreprise. C’est une manière pour l’employeur de valoriser les acquis et le savoir-faire des salariés et de leur proposer des actions diverses qui leur permettront de faire évoluer leur ...

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  • La gestion de carrière : levier de motivation et de fidélisation

    L a planification de carrière était l’apanage des postes de la haute direction et les plans de carrière pouvaient être suivis et appliqués par le service des ressources humaines selon un processus bien établi. Ce processus était facilité par la disponibilité des ressources et la fidélité des employés à leur employeur. L’évolution et le succès professionnel étaient ...

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  • Éric Carrière (Chevalier du fiel) a 63 ans - AmoMama

    2020.5.25  Découvrez la vie personnelle de l’humoriste qui célèbre ses 63 ans le jeudi 21 mai 2020. "Les Chevaliers du Fiel" forment un tandem humoristique formé par Éric Carrière et Francis Ginibre. Zoom sur la vie de l’humoriste titulaire d’un doctorat en sociologique, qui amuse les Français depuis de nombreuses années.

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  • Le coaching de carrière : comment ça fonctionne

    2020.1.5  Dans le cadre d’un coaching de carrière, cela permet à la personne de définir progressivement l’évolution qui lui correspond en parcourant l’ensemble des NL. Selon ce modèle, la vie des personnes dans n’importe quel système, et d’ailleurs la vie du système lui-même, peut être décrite et comprise à partir de différents ...

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  • Objectif professionnel : Comment l’intégrer dans son CV

    2023.9.27  Définir un objectif de carrière clair est un facteur de réussite lors d'une recherche d'emploi. En effet, vous affichez précisément ce que vous souhaitez et l'orientation que vous voulez donner à votre carrière. Dans cet article, nous vous expliquerons ce qu'est un objectif professionnel, comment identifier le vôtre et l'intégrer

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  • Plan de carrière : en quoi cela consiste et comment l'élaborer

    2022.3.14  Comment élaborer son plan de carrière ? On l’a vu, établir un plan de carrière nécessite de fonctionner étape par étape. Voici donc quelques jalons à intégrer à votre propre stratégie, et ce quel que soit l’ambition professionnelle que vous poursuivez : Se fixer un objectif réaliste, un horizon atteignable.

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  • Choix de carrière : 3 étapes faciles pour ne rien regretter - Zety

    2023.12.20  Faire du bénévolat dans le secteur. Faire un stage d’observation (un jour peut suffire) Obtenir un petit job ou un emploi à temps partiel dans la branche. Trouver un mentor avec de l’expérience. Visiter une entreprise du secteur. Se rendre dans des salons de l’emploi et/ou des journées portes ouvertes.

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  • Les outils de gestion de carrière : comment les choisir - Elevo

    Seulement, sans outil RH innovant, il est difficile pour les DRH de récolter et d'analyser de bonnes informations et, par conséquent, de réaliser des mappings pertinents. En d'autres termes, pour piloter un comité de carrière, mieux vaut se passer d'Excel ou d'un outil généraliste (SIRH).

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  • Exemples de réponses à la question : quels sont vos objectifs

    2023.3.14  Maintenant que vous savez comment répondre aux questions sur vos objectifs de carrière lors de l’entretien, voyons quelques exemples de réponses mot à mot. Le premier exemple est celui d’un demandeur d’emploi de niveau débutant. Ensuite, nous examinerons un exemple pour les demandeurs d’emploi ayant plus d’expérience.

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  • Plan de carrière : 4 étapes pour atteindre ses objectifs

    2019.5.21  Définir un plan de carrière est une étape importante pour accélérer votre évolution professionnelle et obtenir des postes à la hauteur de vos ambitions. Prenez le temps de réfléchir à votre trajectoire professionnelle. Surtout, ce plan de gestion n’est pas figé. Il vous sera particulièrement utile pour prendre les bonnes ...

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  • Audemars Piguet Careers

    4 天之前  Tracez votre propre voie. Pour nous, chaque carrière est unique. Nous vous permettons d’acquérir de solides compétences techniques et humaines, et vous encourageons à exploiter pleinement votre potentiel. Ainsi, vous suivez le parcours qui vous convient le mieux.

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  • Planification de carrière - Choisir une carrière - Guichet

    Planifier vos études ou votre formation. Une fois que vous avez identifié quelles habiletés et connaissances sont requises pour obtenir l’emploi que vous souhaitez, il est temps de d’élaborer un plan pour vous qualifier. Avant d’investir du temps et de l’argent dans un programme d’études ou une formation professionnelle, comparez ...

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  • Questionnaire d’orientation Intérêts - Guichet-Emplois

    Vos intérêts et vos préférences au travail sont des aspects importants dont il faut tenir compte au moment de choisir une carrière. Répondez aux questions suivantes pour découvrir si vous aimez mieux travailler dans un milieu dirigé, social, méthodique, objectif ou innovateur. Vous devez répondre à toutes les questions.

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  • La notion de carrière : un instrument interactionniste

    Au-delà de l’opposition traditionnelle entre « description » et « objectivation », cet article propose un usage de la notion de carrière comme instrument d’objectivation. À partir d’une étude de la carrière anorexique, on montre qu’elle constitue une technique de rupture par rapport aux interprétations médicales mais aussi par rapport aux discours sur soi des

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  • Jean-Claude Carrière est mort, dans son sommeil, à 89 ans

    2021.2.9  Jean-Claude Carrière s'est éteint, paisiblement, le 8 février 2021 à l'âge de 89 ans. L'artiste, qui a collaboré avec Luis Buñuel et Jacques Deray, ne souffrait d'aucune maladie particulière. Il s'est éteint à son domicile parisien, "dans son sommeil", comme l'a annoncé sa fille Kiara Carrière à l'AFP.

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